近年來，吉林化纖集團深化國企改革攻堅，有效落實教育、科技、人才、產業一體化發展，持續完善科技創新體系，搭建自主創新、產學研用聯合、產業鏈上下游合作三層次創新平臺，實現全員全過程創新。

　　堅持以戰略引領戰新產業創新。吉林化纖集團緊緊圍繞吉林省委、省政府提出做大做強碳纖維產業的決策部署，充分發揮碳纖維產業龍頭作用，自主開發碳纖維原絲干噴濕法工藝，實現T800穩定生產；碳絲堅持“三性”攻關，促進35K大絲束成本下降30%，小絲束和25K產品先后替代進口，T700產品成功攻克了纏繞、編織、碳碳領域，碳纖維國內市場占有率達到45%，復材及制品圍繞“3331”產業布局，推動在大能源、大交通、大健康、大裝備領域的全覆蓋應用，風電葉片主梁碳板國內市場占有率達到90%以上，國內無人機碳纖維結構件市場占有率達到50%以上。公司依托自主開發、應用開發、產業鏈聯合開發，實現從碳纖維原絲、碳絲到復材制品、化工油劑、回收再利用的全產業核心技術突破，帶動原絲、碳絲自用率分別增長到91%和50%。

　　

   堅持煥新提質推動傳統產業創新。該企業的人造絲板塊遵循綠色發展理念，取得27項國際認證，開發多個環保絲品牌，突破“下一代纖維”生產關鍵技術，部分產品與同行保持均價差4000元/噸以上，高端市場占有率達45%，穩居全球最優質人造絲生產企業龍頭。腈綸纖維與長春應化所、長春工大聯合推動紡織應用和工業應用差別化升級，差別化率達35%。首創的“華絨纖維”依托輕、柔、暖、潔、強的產品特性，鏈接上下游超百家客戶，廣泛應用于內衣、家居等多個終端領域。竹纖維聚焦聯盟體系建設，深度串聯品牌，圍繞“三紡”“九樣”加大市場開發，打假樹真延伸國際市場，成為多個國際知名品牌的指定產品，引領民族品牌享譽世界。

　　堅持以機制賦能推動改革創新。該企業建設碳纖維四地研發中心、復材研發中心，引技術、引人才、引項目，提升公司創新能力。建立《人才機制創新引領科技創新推動高質量發展》方案，實施三項制度改革、三層次正向激勵及三項工資制等創新舉措，推進重大科技攻關課題、揭榜掛帥等載體活動，有效激發員工創新動力。特別是通過“智改數轉”推動了產線自動化和智能化升級，上半年全員勞動生產率同比提高11%。

來源：經濟日報

初審：魏子璇

復審：羅安東

終審：姜群